Bei unserer Recherche für diesen Artikel haben wir einige spannende Apps und Plattformen entdeckt, die Personalisten das Leben vereinfachen können.
Als HR-Manager den Überblick an neuen Tools, Apps oder Plattformen zu behalten, ist nicht einfach. Daher stellen wir in diesem Artikel einige Anbieter und Plattformen vor, die HR-Prozesse vereinfachen können. Diese Auflistung stellt selbstverständlich keinen Anspruch darauf, vollständig zu sein.
iAppreciate
Die App iAppreciate wird verwendet, um sich gegenseitig für die gute Arbeit zu danken und sie anzuerkennen. Benutzer können Kollegen auswählen und ihnen auf verschiedene Arten eine kleine Wertschätzung zukommen lassen. Die App kann natürlich auch von HR oder Führungskräften verwendet werden, um einzelnen Mitarbeitern oder Teams ein Dankeschön zukommen zu lassen.
www.iappreciate.com
Zenefits
In der Zenefits-App sind alle Funktionen einer Personalabteilung zusammengefasst. Die Oberfläche ist ein übersichtliches und benutzerfreundliches Online-Dashboard. Die App eignet sich vor allem für KMU, die regelmäßig Zugriff auf Echtzeit-Daten benötigen. Urlaubsverfolgung, Gehaltsabrechnungen, Leistungsverwaltung etc. sind alles Bestandteile dieser kostenlosen Lösung.
www.zenefits.com
Flip
Die Flip-Mitarbeiter-App verbindet alle Mitarbeiter, unabhängig von ihrem Arbeitsplatz (z. B. in der Produktion, im Büro, in Einzelhandelsfilialen, im Außendienst oder im Home-Office) und sorgt für eine bessere interne Kommunikation. Das Ziel der Flip-Mitarbeiter-App ist es, die sogenannten »Non-Desk-Worker« genauso gut zu erreichen und einzubinden wie die Mitarbeiter im Büro. Flip ist ein mobiles soziales Intranet, das sich besonders für Unternehmen aus den Branchen Handel, Gesundheitswesen, Produktion und Fertigung sowie Logistik und Supply Chain eignet, da diese Branchen einen hohen Anteil an »Non-Desk-Workern« haben.
www.flipapp.de
hAPPydo® HR
Dieses Kommunikations-System schafft Transparenz und einen einheitlichen Wissensstand und fördert damit die Motivation und die Identifikation mit dem Arbeitgeber. Es ist ein Tool zur internen Kommunikation, mit der alle Mitarbeiter einfach erreicht werden können. Information bzw. »News« sind nur einer der vielen Aspekte, die von der App abgedeckt werden. Events finden in einem eigenen Kalender Platz, der die Möglichkeit zur Anmeldung bietet. Über wichtige Informationen kann zusätzlich aufmerksamkeitsstark per Push Notification in Echtzeit informiert werden. Verschickt werden solche Botschaften ganz einfach über das Content Management System, zentral von einer Stelle aus. Weitere Features von hAPPydo® HR betreffen die Bereiche Benefits, Jobs, Umfragen, Mitarbeitermagazin, Chat, Social Wall sowie schwarzes Brett.
https://happydo.app
Lieferando for Business
Lieferando kennen vermutlich die meisten der Leser. Es ist ein Essens-Lieferdienst, der in den meisten größeren Städten hungrige Menschen und Anbieter von Essen verbindet.
Die Businesslösung ist auch für Unternehmen interessant. Lieferando for Business ist ein Essenszuschuss, den die Mitarbeiter überall genießen können, unabhängig von ihrem Arbeitsort. Wenn Unternehmen ihren Mitarbeitern ein Lieferando-Pay-Guthaben anbieten, können diese sich aufs Essen freuen. Es ist über das Dashboard auch möglich, Mitarbeiter im Home-Office oder bei Live-Online-Seminaren mit Essen zu versorgen.
www.lieferando.at/business
movevo
Die movevo-App hilft dabei, eine gesunde Unternehmenskultur mittels App zu entwickeln. Mit der App bringen Sie spielerisch mehr Bewegung und Gesundheit in den Arbeitsalltag, stärken somit das Teamgefüge und die Unternehmenskultur nachhaltig. Die App ist angepasst an die aktuellen Anforderungen. Egal ob im Büro, im Home-Office oder an Außenstellen, es werden alle Mitarbeiter erreicht. Die App bietet z. B. tägliche sportliche Aufgaben, die schnell nebenbei gemacht werden können. Positive Verhaltensänderungen und die Entwicklung gesunder Routinen stehen bei den Mehrtages-Challenges im Vordergrund. Relevante Gesundheitstipps, Ankündigungen zu Veranstaltungen und Updates können über den Newsfeed und Push-Nachrichten direkt an die Mitarbeiter kommuniziert werden.
www.movevo.app
Bonrepublic
Bonrepublic ist eine ganzheitliche HR-Plattform, die Spitzenleistung freisetzen, Engagement fördern und Mitarbeiter ans Unternehmen binden will. Die Grundidee: Mitarbeiter bekommen auf der Plattform Bonuspunkte, die für verschiedene Angebote in einem Marktplatz oder für personalisierte Benefits eingelöst werden können. Die Software-Lösung des Wiener Start-ups soll nicht nur Echtzeitinformationen zum Engagement und Interaktionslevel in der Organisation liefern, sondern auch die Möglichkeit bieten, persönliche Feedbacks zu geben.
www.bonrepublic.com
employy!
75 % aller Jobsuchen starten in Google. Google for Jobs ist die reichweitenstärkste Stellenbörse und die Basis von employy!. Mit Social-Recruiting-Kampagnen bewirbt das Unternehmen Jobs in der Wunsch-Region und sorgt mit niedrigschwelliger Bewerbung für deutlich mehr Bewerber-Kontakte als mit herkömmlichen Bewerbungs-Strategien. employy!GO platziert Stellenangebote in wenigen Minuten direkt in »Google for Jobs«.
www.employy.info
Just Social
ist ein Social-Intranet mit Mitarbeiterapp für Kommunikation und Zusammenarbeit. Es hat die einfache App-Struktur, die alle vom PC, Handy, Tablet etc. kennen – und bietet News, Chat, Umfragen, Veranstaltungen, Wiki, Dateien, Mitarbeiter-Verzeichnis und Analytics.
www.just.social
StaffApp
StaffApp ist eine einfache App für interne Mitarbeiterkommunikation. Mit StaffApp schließen Sie alle Mitarbeiter unabhängig von deren Aufenthaltsort auf attraktive und einfache Art und Weise in Ihre interne Kommunikation mit ein: Die Nachrichten erscheinen übersichtlich auf dem Smartphone und können jederzeit und überall gelesen werden.
staffapp.ch
bob
bob ist eine cloudbasierte Personalmanagement- und Leistungsverwaltungsplattform für HR-Teams. bob umfasst Onboarding-Mitarbeiterengagement, Dokumentenverwaltung, automatische Rentenregistrierung, Urlaubsmanagement, Berichterstattung und mehr. Das System wurde für Unternehmen und gemeinnützige Organisationen mit 100 bis 1 000 Mitarbeitern entwickelt.
www.hibob.com
Sympa
Die HR-Software von Sympa gibt einen umfassenden Überblick über alle globalen HCM-Prozesse und macht sie nachvollziehbar und skalierbar. Sympa hilft, Routineaufgaben im Personalwesen zu automatisieren. So gewinnen HR-Mitarbeiter wertvolle Zeit, die sie für das Wesentliche verwenden können. Mit der Transparenz über jeden Aspekt des Beschäftigungszyklus – von offenen Stellen bis hin zu Austrittsgesprächen – in einem System, haben Sie mehr als genug Informationen, um Ihre Prozesse und Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen zu entwickeln.
www.sympa.com/de-ch/
Staffbase
Staffbase ist eine Plattform für Mitarbeiterkommunikation, mit der Sie alle Mitarbeiter erreichen. Die Mitarbeiter-App verfügt über ein individuelles Design inklusive Name, Farben, Icons und Schriftarten. Die App eignet sich dazu, Mitarbeiter über Neuerungen zu informieren, sie zu befragen oder den gegenseitigen Austausch unter den Mitarbeitern zu fördern.
staffbase.com